L'activité aura lieu dans la salle Harfang-des-Neiges.

Apportez votre tapis (seulement quelques tapis seront disponibles).
Groupe de 17 personnes maximum, inscription obligatoire.

NOUVEAU FORMAT DE 3 HEURES !

Cette formation vous permettra de «designer» une gouvernance «qui fait du sens» !  Au-dela de la réflexion vers la Saine gouvernance - qu'est-ce qui permettra à votre OSBL d'atteindre la réalisation de sa mission !

Cette session permet de différencier les principaux rôles d’un CA et d’accroître votre connaissance sur les rôles d’un CA et des responsabilités de l'équipe opérationnelle d'un OSBL.

PLACES  LIMITÉES

Cette formation vous permettra de bâtir des communications adaptées à vos objectifs, à l’aide de trois piliers centraux d’une bonne communication : la raison d’être de votre organisme, la cible et la mesure des performances. À l’issue de cette formation : 

– vous maîtriserez les bases essentielles pour développer des communications efficaces;

– vous saurez distinguer les principaux outils de communication;

– vous obtiendrez des connaissances sur les tendances actuelles (enjeux numériques, intelligence artificielle, etc.).

DÉTAILS DE LA FORMATION :

Module 1 – Comprendre les bases de Canva et de l'identité visuelle- Explorer les fonctionnalités de l’interface utilisateur de Canva- Utiliser des éléments graphiques complexes (graphiques, infographies et animations)- Développer un kit de marque (logo, palette de couleurs, typographies)- Maîtriser les bases du branding

Module 2 – Créer des visuels pour les médias sociaux- Créer des modèles de design pour les différentes plateformes sociales- Maîtriser la création de vidéos pour les réseaux sociaux de l’entreprise- Bien utiliser les fonctionnalités d’Intelligence Artificielle de Canva

Module 3 – Exportations et création d’outils visuels- Exportation de designs dans divers formats d’exportation optimisés pour différents sup-ports - Introduction aux fonctionnalités premium de Canva Pro pour une utilisation professionnelle avancée- Connaître les meilleures pratiques pour créer des outils pour une entreprise (présentations, affiches, carte d’affaires, factures, calendriers)

Module 4 – Collaborer sur l’outil Canva- Utiliser les fonctionnalités de collaboration en temps réel pour les projets d’équipe- Gestion des membres de l’équipe et des autorisations sur Canva Pro- Organisation et archivage des projets et des fichiers dans Canva

L'activité aura lieu dans la salle Harfang-des-Neiges.

Apportez votre tapis (seulement quelques tapis seront disponibles).
Groupe de 17 personnes maximum, inscription obligatoire.

Détails de la formation :

Introduction - Définition de l'intelligence artificielle

Module 1 – Comprendre l'évolution de l'Intelligence Artificielle - Définir ce qu’est l’Intelligence Artificielle - Comprendre son évolution dans le temps - Cerner les risques et enjeux de l'IA: confidentialité, fiabilité, équité, cybersécurité, impact social, propriété intellectuelle. - Mesurer la quantité d’applications possibles

Module 2 – Utiliser ChatGPT en entreprise - Comprendre l’engouement autour de ChatGPT - Déterminer les domaines d’application en gestion et en marketing - Tracer les limites de l’outil - Établir une stratégie pertinente autour de son utilisation

Module 3 – Implanter ChatGPT dans vos tâches quotidiennes - Utiliser ChatGPT pour votre gestion d'entreprise - Exemples et cas pratiques de l'utilisation de ChatGPT adaptés à vos besoins et problématiques de productivité et d'efficacité opérationnelle

Module 4 – Aller encore plus loin - Comprendre les enjeux légaux - Découvrir des outils de création de contenu (Murph, Frase, Mid Journey) - Suivre l’évolution des outils de notre quotidien - Rester à l’affût des nouveautés

Programme annuel du RLSQ/CQSA  |  Série «Les essentiels»

Vous êtes un organisme sans but lucratif (OSBL) et vous désirez obtenir plus d’information sur vos obligations en matière de perception et de gestion des taxes? Cette formation vous aidera à répondre aux questions que vous vous posez lorsque vient le temps de réclamer les taxes que vous avez payées. Cette formation a été conçue pour vous ! 

La formation comprendra une section définissant les obligations et responsabilités des organismes. Suivra une partie expliquant comment procéder au calcul des taxes, des remises, des exactions et des exonérations.

Finalement, la formatrice présentera les modalités relatives aux travailleurs autonomes.

À NOTER : les organismes de bienfaisance, ou les œuvres de bienfaisance sont soumis à certaines caractéristiques fiscales différentes, car ils sont exclus de la définition d’OSBL. UNE activité de formation spéciale leur sera consacrée plus tard en 2025. 

Cette formation vous permettra de bâtir des communications adaptées à vos objectifs, à l’aide de trois piliers centraux d’une bonne communication : la raison d’être de votre organisme, la cible et la mesure des performances. À l’issue de cette formation : 

– vous maîtriserez les bases essentielles pour développer des communications efficaces;

– vous saurez distinguer les principaux outils de communication;

– vous obtiendrez des connaissances sur les tendances actuelles (enjeux numériques, intelligence artificielle, etc.).

Programme annuel du RLSQ/CQSA  |  Série «Les essentiels»

Vous êtes un organisme sans but lucratif (OSBL) et vous désirez obtenir plus d’information sur vos obligations en matière de perception et de gestion des taxes? Cette formation vous aidera à répondre aux questions que vous vous posez lorsque vient le temps de réclamer les taxes que vous avez payées. Cette formation a été conçue pour vous ! 

La formation comprendra une section définissant les obligations et responsabilités des organismes. Suivra une partie expliquant comment procéder au calcul des taxes, des remises, des exactions et des exonérations.

Finalement, la formatrice présentera les modalités relatives aux travailleurs autonomes.

À NOTER : les organismes de bienfaisance, ou les œuvres de bienfaisance sont soumis à certaines caractéristiques fiscales différentes, car ils sont exclus de la définition d’OSBL. UNE activité de formation spéciale leur sera consacrée plus tard en 2025. 

NOUVEAU FORMAT DE 3 HEURES !

Cette formation vous permettra de «designer» une gouvernance «qui fait du sens» !  Au-dela de la réflexion vers la Saine gouvernance - qu'est-ce qui permettra à votre OSBL d'atteindre la réalisation de sa mission !

Cette session permet de différencier les principaux rôles d’un CA et d’accroître votre connaissance sur les rôles d’un CA et des responsabilités de l'équipe opérationnelle d'un OSBL.

PLACES  LIMITÉES